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通知公告
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关于选拔项目经理储备人才的通知
发布时间: 2020-05-07

  为适应公司快速发展的人才需求,有效甄选企业内的优秀人才并为之创造良好的发展环境,经集团研究决定,在全公司范围内开展项目经理储备人才的选拔工作。公司期望通过项目经理储备人才的选拔和培养,建设一支数量充足、结构合理、素质优良的项目经理后备队伍,确保公司项目经理队伍更加年轻化、知识化、专业化,为公司的快速发展提供强有力的支撑与保障。

  一、选拔范围

  项目部三大经理、职能部门经理级别及以上人员,不包括试用期和退休返聘人员。

  二、选拔要求

  1. 品德要求:积极向上,弘扬正能量;无违背公司诚信要求及商业准则的行为;在职期间遵守公司规章制度,无处罚记录;作风良好,无违法乱纪行为。

  2. 文化认同:认同公司企业文化,积极参加公司组织的企业文化专题

  活动;遵守公司企业文化行为准则,不存在违反相关准则的行为。

  3. 综合要求:

  1) 大专及以上学历,五年以上同行业工作经验,两年以上施工单位管理岗位工作经验。

  2) 掌握项目管理的专业理论知识,具备较强的项目施工管理实践经验;熟悉工程项目管理流程及施工工艺,熟悉公司内部项目管理相应的制度、程序、标准。

  3) 熟悉国家颁布的关于工程项目管理的相关法律、法规和政策;熟悉珠三角地区关于工程项目管理的相应法规、政策、制度和要求。

  4) 人品端正,吃苦耐劳,具备较高的职业道德和良好的团队合作精神。

  5) 具有较强的成本管控意识,一定的综合筹划、分析和管控能力,有良好的组织、协调和沟通能力,能有效地与内部各层级人员以及外部各单位进行沟通。

  三、选拔流程

  1. 报名环节:于 5 月 15 日前填写附件:《报名申请表》并将相关资料提交至人力资源中心,由人力中心组织用人部门进行报名资格审查。

  2. 笔试环节:通过资格审查的人员于5 月24 日前完成人才测评及专业知识笔试,笔试分数占总分数的 30%,其中人才测评不计分数。

  3. 面试环节:于 5 月 31 日前进行面试,其中面试分数占总分数的 70%。四、其他事项

  1. 报名相关资料请签字后扫描发送至邮箱:hr@constar-gd.com。

  2. 如有疑问,可通过钉钉或电话咨询,联系人及联系方式如下:

  人力资源中心 翁晓玲 0756-6881029 / 13631256670

  广东建星建造集团有限公司

  二零二零年五月七日

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